VMC unapređuje metalski sektor Vojvodine i Srbije
Vojvodina Metal Cluster (VMC) poslovno udruženje za unapređenje konkurentnosti metalskog sektora Vojvodine / Srbije i najznačajnija asocijacija metalaca u Srbiji.
VMC je osnovan u Temerinu 2011. godine od strane 76 osnivača (56 su privatne proizvodne komapnije i 20 su institucije za podršku). Od 2013. godine broj naših članova je 113 (93 preduzeća + 20 institucija) od čega: 85,5 % je iz AP Vojvodine, 7,5 % iz ostalih delova Republike Srbije i 7% iz zemalja EU (domaće kompanije sa većinskom vlasničkom strukturom poreklom iz EU). Od tada broj članova raste.
VMC je nastao kao jedan od ključnih rezultata istoimenog projekta koji je realizovan uz finansijsku podršku EU (kroz program RSEDP2 . Projekat je podržala Vlada AP Vojvodine. Klaster je potpuno bio povezan sa projektom do završetka projekta 28.05.2013. godine. Od tada klaster se organizaciono i finansijski potpuno osamostalio.{tag} Klastersko umrežavanje predstavlja najznačajniju strategiju razvoja privrede i uspešno se primenjuju u razvijenim zemljama. EU je razvoj klastera uvrstila u svoje strateške pravce delovanja 2014-2020, ali poseban značaj i rezultate ima primena ove strategija na zemlje u tranziciji, kakva je nasa zemlja. Po prirodi klasteri predstavljaju partnerstvo: preduzeća, organa uprave i institucija podrške (univerziteta), zasnovano na principu fleksibilne specijalizacije, gde svako radi ono što ume najbolje i za šta ima dobre uslove i predstavljaju osnovu za ostvarenje koncepta brzog razvoja i brze proizvodnje.
Naša misija je moćan, organizovan, izvozno orjentisan metalski sektor Srbije čija je konkurentnost na globalnom tržištu zasnovana na vrhunskom kvalitetu proizvoda, svetskim standardima, inovativom znanju, naprednim tehnologijama, ekološki čistoj i održivoj proizvodnji. Našoj viziji svakodnevno težimo i radimo na njenom ostvarenju.
Naša misija je da stvaramo uslove za efektivno i efikasno poslovanje svakog člana Vojovidina Metal Cluster-a kroz povezivanje i zajedničko delovanje preduzeća, organa uprave i naučno-istraživačkih i inovativnih institucija.
Svakodnevno doprinosimo povećavanju konkurentnosti metalskog sektora kroz podršku članovima, putem transfera znanja, podizanja inovativnih potencijala i poboljšavanja njihove internacionalizacije.
Razvijamo poslovnu infrastrukturu klastera ka organizovanoj, sistematskoj, visoko profesionalnoj i snažnoj podršci kompanijama metalskog sektora u unapređivanju konkurentnosti na globalnom tržištu, obezbeđenju vidljivosti i čvrstog regionalnog povezivanja.
Promoteri smo pozitivnog imidža metaske industrije i njene vidljivosti.
Doprinos održivom zapošljavanju u Srbiji kroz promociju javno-privatnog partnerstva, povećanje konkurentnosti i podizanje izvoznih performansi kompanija u metalskom kompleksu.
Povećanje konkurentnosti MSP metalskog sektora, kroz unapređenje institucionalnih kapaciteta klastera, u pružanju usluga u oblasti tehnoloških inovacija, sertifikacije kvaliteta i proizvoda, obuka zaposlenih, kao i u marketingu /internacionalizaciji i usvajanju EU standarda.
Razviti Klaster centre izvrsnosti koji će u sebi objedinjavati interdisciplinarna znanja i obezbediti održivost koncepta putem edukacija i obuka univerzitetskog osoblja i predstavnika institucija u skladu sa potrebama privrede, studenata i zaposlenih u preduzećima u pogledu zajedničkog delovanja i razvoja i kroz poboljšanje postojećih nastavnih planova i programa praktično usmerenim znanjima prema privredi.
Pružiti podršku i biti partner Vladi Republike Srbije i Vladi AP Vojvodine u razvoju i sprovođenju efektivnih mehanizama i instrumenata podrške, usmerenih ka povećanju zaposlenosti i unapređenju konkurentnosti MSP metalskog sektora kroz razvoj klastera i promociju izvoza.
Vojvodina Metal Cluster – VMC, nastao je kao inicijativa kompanija iz metalskog sektora u Vojvodini, i to je osnovna snaga i vrednost ovog klastera. Svako zainteresovano preduzeće iz oblasti metalskog sektora može postati član, i time uživati u posebnim beneficijama i uslugama.
Ulaskom u VMC, svi članovi stiču pravo glasa kao i određene obaveze ali i prava
- – pravo da učestvuju u kreiranju programskih aktivnosti VMC,
- – pravo da koriste usluge klastera (npr. pomoć i zaštitu u zemlji i inostranstvu, pristup raznim izvorima finansiranja, usluge radionice klastera, usluge istraživačkog centra itd),
- – pravo glasa (pravo da daju predloge i mišljenja u vezi donošenja odluka, deklaracija i formiranja zaključaka VMC),
- – pravo da pokreću inicijativu i učestvuju u realizaciji ciljeva VMC,
- – pravo da biraju i budu birani u upravljačka i radna tela VMC,
- – da budu redovno informisani o svim važnim pitanjima u vezi sa aktivnostima VMC (kao i da koriste poslovne i druge informacije koje su dostupne od strane klastera),
- – obavezu da poštuju obaveze utvrđene Statutom i drugim opštim pravnim i aktima klastera,
- – obavezu da aktivno doprinosi, kroz svoj rad i aktivnosti, na realizaciji zadataka i ciljeva klastera,
- – obavezu da sačuva ugled članova klastera i ugled samog klastera,
- – obavezu da ne zloupotrebljava, u njihovim odnosima sa trećim licima, informacije o odlukama i aktivnostima klastera.
Organizaciona Struktura
Menadžment Klastera
Menadžer klastera
zpekez@vmc.rs
Stručni saradnik za izvoz, inovacije i operativni menadžment
mtomin@vmc.rs
Menadžer za poslovni razvoj
vpandurov@vmc.rs
Saradnik na razvojnim projektima
mjovicic@vmc.rs
Knjigovodstvo i nabavka
bpekez@vmc.rs
Administrator
dcontos@vmc.rs